近日，四公司直管三部星耀体育健身综合体建设项目在入场安全教育现场出现了这样的一幕：工人正在进行答题测试，治理人员变身“考官”，监监工人答题。。。
2019年底，直管部经理李启怀提出创新入场安全教育大局——把实操和理论相结合，让入场安全教育落到实处。。。直管部起头积极组织，由安全数门牵头，治理人员萦绕分歧功夫阶段，现场施工人员的不安全行为导致的安全隐患来出题，最终筛选了130题作为直管部入场安全教育考试题库。。。
经过一段功夫的筹备，近日，这一新模式在星耀项目落地成型，付诸执行。。。星耀项目一改以前入场教育由单一的治理人员“照本宣科”，变为“工人参加答题＋实操”模式。。。项目设置了实操间，并把安全教育考试题做成了题板挂在墙上。。。据项目安全员刘槿介绍，今后对工人进行入场教育时，将让工人进行答题。。。题板上设有按键，如选择正确，按下按键则显示绿色，选择谬误则呈红色。。。与此同时，项目部还将依照分歧工种进行分类实操，直观地检验工人技术水平,优良制品将展示在实操间。。。
【记者：龙飞 责任编纂：撒叶影】
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